Karriere

Arbeite in einem kleinen dynamischen Team mit angenehmen Arbeitsumfeld und kollegialer Atmosphäre.

Karriere

Arbeite in einem kleinen dynamischen Team mit angenehmen Arbeitsumfeld und kollegialer Atmosphäre.

SWH als Arbeitgeber

Das SWH Softwarehaus Heider bietet in einem kleinen dynamischen Team ein angenehmes Arbeitsumfeld in kollegialer Atmosphäre. Als Mitglied unseres Teams ist jedes Mitglied an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Produkte beteiligt und wird in die Entscheidungsprozesse mit eingebunden. Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben fördern dabei die Entwicklung jedes Mitarbeitenden und machen den Arbeitsalltag vielseitig.

SICHERE ARBEITSPLÄTZE

Wir sind seit über 40 Jahren erfolgreich am Markt. Unsere Philosophie ist auf eine langfristige und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Kunden ausgerichtet.

AKTIVE MITGESTALTUNG

Mitgestaltung: Du möchtest keine Nummer in einem Konzern sein? Unsere flachen Strukturen bieten die Möglichkeit zur vollen Entfaltung Ihres
Potentials und zur Übernahme von Verantwortung.

FLEXIBLE ARBEITSZEITEN

Work-Life-Balance spielt eine immer wichtigere Rolle. Bei uns ist die Arbeitswoche geteilt in Home Office und Büro. Mit unserer Gleitzeitspanne können Sie ihren Arbeitsbeginn und ihr Arbeitsende selbst festlegen.

URLAUB

Bei uns bekommen Sie 30 (+5 Tage) Urlaub.

TEAMAKTIVITÄT & BETRIEBSURLAUB

Mit regelmäßigen Events wie Biergarten oder Sommerfest wird der Teamgeist gestärkt. Am Ende des Jahres steht noch ein großes Event inkl. Betriebsurlaub an.

WEITERBILDUNG

Bildung ist so Wichtig wie nie! Weswegen wir Sie gezielt fördern um Ihre Entwicklung voran zu treiben.

SICHERE ARBEITSPLÄTZE

Wir sind seit über 40 Jahren erfolgreich am Markt. Unsere Philosophie ist auf eine langfristige und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Kunden ausgerichtet.

AKTIVE MITGESTALTUNG

Mitgestaltung: Du möchtest keine Nummer in einem Konzern sein? Unsere flachen Strukturen bieten die Möglichkeit zur vollen Entfaltung Ihres
Potentials und zur Übernahme von Verantwortung.

FLEXIBLE ARBEITSZEITEN

Work-Life-Balance spielt eine immer wichtigere Rolle. Bei uns ist die Arbeitswoche geteilt in Home Office und Büro. Mit unserer Gleitzeitspanne können Sie ihren Arbeitsbeginn und ihr Arbeitsende selbst festlegen.

URLAUB

Natürlich bekommen Sie bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr.

TEAMAKTIVITÄT & BETRIEBSURLAUB

Mit regelmäßigen Events wie Biergarten oder Sommerfest wird der Teamgeist gestärkt. Am Ende des Jahres steht noch ein großes Event inkl. Betriebsurlaub an.

WEITERBILDUNG

Bildung ist so Wichtig wie nie! Weswegen wir Sie gezielt fördern um Ihre Entwicklung voran zu treiben.

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